Od 1 stycznia 2025 roku wchodzą w życie istotne zmiany w zasadach wypłacania zasiłku chorobowego. Przede wszystkim, wzrost minimalnej płacy do 4666 zł brutto miesięcznie wpłynie na wysokość wynagrodzenia chorobowego dla osób przebywających na zwolnieniach. Zmiany te mają na celu zapewnienie pracownikom większego wsparcia finansowego w czasie choroby. Szczegóły dotyczące nowych zasad zostały już przedstawione przez Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej.
Wzrost minimalnego wynagrodzenia o 366 zł w stosunku do kwoty obowiązującej od lipca 2024 roku oznacza, że osoby zarabiające minimalną płacę mogą teraz liczyć na wyższe zasiłki chorobowe. Wysokość wynagrodzenia chorobowego, zależna od podstawy wymiaru, wyniesie 80% tej podstawy, a w przypadku określonych okoliczności – 100%. Do okoliczności, które wpływają na wysokość chorobowego, należy wypadek w drodze do pracy, ciąża, a także badania dla dawców komórek i tkanek.
Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego obliczana jest na podstawie minimalnego wynagrodzenia pomniejszonego o składki na ubezpieczenia, co w rezultacie daje kwotę 4026,30 zł. Tę wartość dzieli się na 30 dni, co daje dzienne wynagrodzenie chorobowe na poziomie 134,21 zł. Ważne jest również, że ZUS rozpoczyna wypłatę zasiłku po 33 dniach niezdolności do pracy, przed tym okresem odpowiedzialność spoczywa na pracodawcy. Informacje te mają kluczowe znaczenie dla mieszkańców Łodzi, którzy mogą potrzebować wsparcia w sytuacji choroby.
Źródło: Urząd Miasta Łódź
Oceń: Nowe zasady wypłacania zasiłku chorobowego od stycznia 2025 roku
Zobacz Także
